病院の看護師募集|看護師募集　残業

■ 看護師の募集とライフスタイル

看護師の募集をよく目にしますが、看護士はライフスタイルの変化にも対応できる結婚・出産・育児・・・ライフスタイルの変化にも対応出来る人生には、さまざまな節目がございます。とくに女性の場合は、結婚・出産、そして子育てというライフスタイルの変化がございます。若い女性が希望の会社に就職して一生働きたいと思っても、現実には、ご主人の転勤、あるいは子育てとの両立が困難などといった理由から、仕事を続けられなくなるケースは多いのです。けれど、看護師の募集求人をみると看護師の場合は、子育てと仕事を両立させて、いくつになっても生き生きと働いている人たちもたくさんいます。ライフスタイルの変化にも対応出来るワケ（理由）とは？それには理由がございます。最近の病院は、お母さんが安心して働けるように、24時間体制の託児所を設けて、育児のサポートをしているところが増えているからです。そのため一時家庭に入ってその後、再び仕事に復帰する看護師もたくさんいます。看護師は、それはさまざまな患者さんと出会い、その人を心をこめて看護します。

■ 看護師の復帰募集

高齢化の拡大による需要の増大、重労働における困憊による離職の常態化、診療報酬の改定に端を発した慢性的な需要、等により看護師の不足は収まる気配がありません。海外から外国人の看護師を補充していますが、病院からの募集が減ることはありません。そういう状況の中で今、改めて見直されているのが「潜在看護師」の復職です。現在、潜在看護師は約５５万人いるといわれています。５５万人の潜在看護師の内、１割の５万５千人の看護師が職場復帰すれば、看護師不足は解消されると考えられています。ただ、復職のためには下記のような環境が整備できなければ不可能です。｢再教育」医療技術の進歩は日進月歩です。

■ 看護師募集の就職体験談

看護師という仕事は、看護師資格の取得が大変であるにもかかわらず、女性であるがゆえに出産・育児等のため、キャリアが途切れてしまいがちです。一度職を離れてしまうと、再度募集を探していくことへのハードルも上がってしまうものです。こういった環境の中で、専業主婦となってしまい、せっかく苦労して取得した看護師の資格を無駄にしてしまう人が多いようです。医療の崩壊が叫ばれるなか、熟練した看護師の離職は本人だけでなく、日本社会にとっても大変な損失となっています。

■ 看護師の募集サービスを利用しての失敗談

過去に看護師募集会社のサービスを利用したことがある。ネット（インターネット）で「看護師」「募集」を検索ワードにして検索すると山ほど募集サービス会社がリストアップされる。その中で比較的評判の良いところの何箇所かに登録をした。正直なところ、登録をしないと詳細が見れない募集情報を見るのが目的であり、仕事を紹介してもらう気は30%くらいしかなかった。そしてまずはネット（インターネット）で個人情報を入力した。後日、看護師募集会社から電話がかかってくる。時間も関係無しに、ひっきりなしにかかってくる。

■ 看護師募集について

看護師の募集を募集したことがある。その頃私は医療系の仕事ではなく医療コンサルティング会社の営業事務をしていた。そこでコンサルティング会社で管理しているクリニックの募集を請け負うことになったのだ。募集はまずは無料のハローワークに出してもらう。実際見てもらえるかどうかはわからないがとにかく無料なので出す。しかし看護師はあまりハローワークで仕事を探さないので多少お金をかけても募集情報を看護師に見てもらわねばならない。有料系の募集は、新聞折込、ネット（インターネット）の専門的な募集サイトあとはフリーペーパーの募集誌位ではないかと思う。